Volná pracovní místa - základní a obecné informace

Volná pracovní místa jsou na Městském úřadě v Bohumíně obsazována  výběrovým řízením. Z tohoto důvodu není vedena žádná databáze zájemců o zaměstnání. Případné žádosti o zaměstnání, které nejsou reakcí na zveřejněné výběrové řízení či oznámení o obsazení volného místa, jsou skartovány. Výběrová řízení na místa úředníků se obsazují v souladu s § 7 odst. 3  zákona č. 312/2002 Sb., o úřednících územních samosprávných celků a o změně některých zákonů, ve znění pozdějších předpisů (dále jen zákon o úřednících). Při výběru uchazečů jsou dodržovány principy rovných příležitostí mezi muži a ženami a zachovávány postupy zajišťující rovné zacházení. Úřad uplatňuje nediskriminační přístup při výběru uchazečů o zaměstnání a přijímání pracovníků.

Oznámení o vyhlášení výběrového řízení je zveřejněno zejména:

• na úřední desce města
• na internetové stránce města Bohumína www.bohumin.cz, Radnice, odkaz Nabídka práce
• ve vývěskách v městských částech
• v městských novinách OKO

Oznámení o vyhlášení výběrového řízení  dle zákona o úřednících obsahuje:

• název pracovního místa
• zařazení pracovního místa, funkce, název příslušného odboru Městského úřadu v Bohumíně,  platovou třídu, ve které je pracovní místo zařazeno – podle nařízení vlády  č.   564/2006 Sb., o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě (základní plat zaměstnance je určen podle stupnice platových tarifů uvedených  v příloze č. 2 tohoto nařízení vlády)
• minimální požadovaný stupeň vzdělání
• požadované znalosti a dovednosti
• náležitosti přihlášky
• výčet dokladů, které je povinen zájemce připojit k přihlášce, adresu podatelny (Městský úřad, Masarykova 158, Bohumín)  a termín, do kterého je nutno přihlášku s požadovanými doklady v označené obálce nejpozději doručit.